青铜建服助力宁夏“农民工素质和技能提升站”建设

10月8日，中国海员建设工会副主席、分党组成员吴疆一行来到宁夏建工集团有限公司承建的国家妇儿区域医疗中心——北京大学第一医院宁夏妇女儿童医院项目，调研该项目“农民工素质和技能提升站”的建设情况。宁夏回族自治区住建厅党组成员、总经济师杨普，自治区住建厅一级调研员、自治区建设工会主席杨茂华，宁夏建投党委副书记、工会主席周立军，宁夏建工党委副书记、总经理吴学河等陪同调研。

吴疆一行实地参观并听取了“提升站”建设工作汇报，现场考察了安全培训数字终端机的实施应用情况，体验了建筑工人数字化培训的流程，并对项目农民工代表进行了慰问。

吴疆肯定了“提升站”建设取得的成效，特别是参与行业课题研究，以及成果应用方面，创新工人的培训方式，针对工人的素质和安全能力提升做了很好的探索和实践，让人眼前一亮，值得学习借鉴广泛推广。他强调，在中国工会第十八次全国代表大会召开之际，要深入学习宣传贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，建好用好“农民工素质和技能提升站”，创新培训手段、丰富培训内容，切实做好新时代产业工人素质和技能提升工作。

近年来，宁夏回族自治区住建厅创新构建智慧建筑管理模式，依托“互联网+监管”，推动建筑行业信息化建设数字化转型。本次调研的宁夏妇女儿童医院项目是自治区建设工会试点建立的“塞上建筑工人素质和技能提升站”，“提升站”以建筑工人素质和技能提升、技术创新工作、职工活动为抓手，广泛开展校企合作、参与课题研究，推广应用数字化培训系统。自建站以来，运用安全培训数字终端机组织培训总计1000余人次。

据了解，CST人的不安全行为研究小组在宁夏的核心成员单位包括宁夏建投所属的宁夏建工集团有限公司、宁夏宏达职业技能培训学校、宁夏数据科技股份有限公司等企业，本次调研项目试点应用的安全培训数字终端机是研究小组最新的课题研究成果，该课题已经形成了“理论研究——成果转化——试点应用——市场验证”的闭环。北京中城建业培训中心、南京青铜建服科技有限公司等科技企业为该课题的研究提供了丰富的工人培训内容和领先的研发技术支持，课题成果的应用范围未来将进一步扩大，充分利用好数字化创新的手段，进一步做好工人素质和技能提升工作。